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90 emplois sont repris sur 132. 42 salariés ne reviendront pas lundi matin.
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Par Amandine Cognard, publié le 11 octobre 2024 à 12h38, modifié à15h12.
Le tribunal de commerce a validé la reprise de SNRI ce jeudi. 90 emplois sont repris sur 132. Les 42 salariés licenciés ont appris leur sort ce vendredi matin : « pas la peine de revenir lundi ».
« C’est un point final heureux », estime Christophe Raudot, le président de Valco group. Après quelques reports et quelques jours de délibéré, le tribunal de commerce de la Charente a prononcé ce jeudi la cession de SNRI et Valco Group France à la société allemande...
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https://www.charentelibre.fr/economie/ruffec-l-allemand-schuf-veut-reprendre-snri-avec-90-des-134-salaries-21444095.php
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SNRI a trouvé un repreneur. L’audience au tribunal de commerce est reportée au 3 octobre.
Archives CL
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Par Amandine Cognard, publié le 19 septembre 2024 à 18h48, modifié à19h26.
La robinetterie ruffecoise SNRI, 134 salariés, était dans l’attente d’un repreneur depuis son placement en redressement judiciaire le 4 juillet. Le groupe allemand SchuF a déposé une offre ce lundi.
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Des barricades en feu devant l’usine Luxfer Gas Cylinders à Gerzat, le 22 janvier 2020. THIERRY ZOCCOLAN/AFP
La mobilisation des salariés, qui occupaient l’usine, a fini par payer. Le site industriel devrait générer à terme 200 emplois directs d’ici à 2028.
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pour secourir les malades du Covid en détresse respiratoire, le dossier Luxfer semblait incompréhensible. La mobilisation des salariés, qui occupaient l’usine, et des élus a fini par payer.
Après une étude industrielle et financière menée l’an passé, l’État, la région Auvergne-Rhône-Alpes et Clermont Auvergne Métropole ont annoncé vendredi soutenir un projet porté par Europlasma, spécialiste français du traitement et de la valorisation des déchets dangereux. Il vise la production de bouteilles d’aluminium destinées à la santé (oxygénothérapie) et à l’industrie, ainsi que la valorisation de matières premières issues du traitement des déchets de l’industrie de l’aluminium, la spécialité d’Europlasma.
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Chaque partie s’est engagée à accompagner Les Forges de Gerzat, nom de la nouvelle société, et à financer les 100 millions d’euros d’investissements
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Le début de la construction de l’usine est prévu en 2023 avec un démarrage de l’activité prévu courant 2024. Le site industriel devrait générer à terme 200 emplois directs d’ici à 2028. Trop tard pour les ex-salariés de Luxfer.
Connu / https://twitter.com/MathildePanot/status/1479772441102725123
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Collet Didier a aimé Mathilde Panot @MathildePanot · 8 janv.
Victoire ! #Luxfer va reprendre son activité de fabrication de bouteilles d’oxygène à usage médical. Bravo aux 136 salariés qui se battent depuis 3 ans pour garder ce fleuron industriel et ce savoir faire indispensable à l’intérêt général ! Cette victoire est la leur Poing levé
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Ndlr: reprise ou création d'une nouvelle entreprise ? ACT
Faire face à l’urgence écologique passe nécessairement par une transformation radicale des activités des entreprises, pour les faire participer à l’atteinte collective de la neutralité carbone, stopper l’effondrement de la biodiversité, revenir à une captation raisonnée des ressources et cesser la multiplication des pollutions.
Pour cela, plusieurs leviers sont indispensables. La régulation publique d’abord, et surtout, les mobilisations citoyennes, la volonté de se prémunir des crises écologiques à venir, mais aussi de mobilisations des salariés eux-mêmes, au sein de leur entreprise, qui veulent travailler pour des organisations qui ont une utilité écologique et sociale.
Pour cela, il est essentiel de se rassembler en collectif. Les salariés préoccupés par les questions écologiques sont nombreux, même si beaucoup n’osent ou ne pensent pas à s’exprimer sur le sujet. Créer un collectif de salariés engagés pour l’écologie, c’est s’autoriser à travailler, ensemble, pour convaincre sa direction que l’activité de son entreprise n’a de sens que si elle ne compromet pas notre capacité de vivre sur une planète qui reste agréable à vivre !
Cartographie des collectifs existants : https://pour-un-reveil-ecologique.org/fr/collectifs-de-salari%C3%A9s/#carto-section
Guide pratique pour s'engager https://pour-un-reveil-ecologique.org/fr/collectifs-de-salari%C3%A9s/#guide-bonnes-pratiques
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Connu / https://twitter.com/Baptiste_Eis/status/1382618252430483456
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Pour un réveil écologique a aimé
Baptiste E @Baptiste_Eis · 8h
Des collectifs de salariés se lancent pour transformer les entreprises de l'intérieur, direction
Flèche vers la droite
un monde durable avec @ReveilEcolo
Citer le Tweet Pour un réveil écologique @ReveilEcolo · 9h
Aux côtés de 27 collectifs de salariés engagés pour l'écologie, nous appelons les salariés de toutes les entreprises à s'organiser pour avancer vers la transformation de modèles durables !
Explications
Revers de main avec index pointant vers le bas
https://lesechos.fr/amp/1307110
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6673 entreprises en 2020 (5332 en 2012)
- Les entreprises qui génèrent le plus de chiffre d'affaires à Angoulême en 2019
Moteurs Leroy Somer - Fabrication de moteurs, génératrices et transformateurs électriques
550 752 860 €
Rousselot Angouleme Fabrication d'autres produits chimiques n.c.a.
64 957 782 € - Les entreprises qui déclarent les plus gros résultats net à Angoulême en 2019.
Nidec Leroy-Somer Holding Activités des sociétés holding
18 322 201 €
Rousselot Angouleme Fabrication d'autres produits chimiques n.c.a.
2 650 319 € -
Les entreprises qui déclarent employer le plus de salariés à Angoulême en 2019.
Nidec Leroy-Somer Holding Activités des sociétés holding
6 132 personne(s)
Transdev Poitou-Charentes Transports routiers réguliers de voyageurs
326 personne(s)
Societe Publique Locale Stga - SPL Stga Transports urbains et suburbains de voyageurs
267 personne(s)
Rousselot Angouleme Fabrication d'autres produits chimiques n.c.a.
119 personne(s)
Clinique Saint Joseph Activités hospitalières
114 personne(s)
Jean-Marc Jancovici et Didier Holleaux (Engie) : Débat sur la transition énergétique - 15/09/2020 - •27 sept. 2020 / Jean-Marc Jancovici
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Grand débat École de Paris – ENGIE du 15 septembre 2020 sur le thème "Débat sur les voies de la transition énergétique" avec Didier Holleaux, directeur général adjoint d'ENGIE et Jean-Marc Jancovici, associé-fondateur de Carbone 4, président de The Shift Project et professeur à MINES ParisTech
Audio : https://soundcloud.com/effondrement-imminent/jean-marc-jancovici-et-didier-holleaux-engie-debat-sur-la-transition-energetique-15092020
Vidéo originale : https://my.framasoft.org/u/ind1ju/?pRjQDg
679 commentaires
Ndlr : Jancovici est crédible sur la sobriété ... à 1:10 / sobriété résultante de milliards de micro-décisions, c'est donc difficile à obtenir. => une médiation locale de type MpT ACT
Les méthodes honteuses des banques pour saigner les travailleurs indépendants
Ils sont freelances, auto-entrepreneurs ou gérant d’une entreprise individuelle. Ces indépendants sont confrontés à la crise due au Covid et au confinement. Pourtant les banques semblent avoir décidé de les prendre à la gorge. En effet, les banques font pression pour les contraindre à souscrire à un compte professionnel. Une opération qui induirait des frais bancaires jusqu’à 4 ou 5 fois supérieures par rapport à ce que coûte un compte particulier.
Les frais bancaires représentent une manne financière très lucrative pour les banques. Selon une étude publiée en 2017 par 60 Millions de consommateurs, les frais bancaires pour incidents de paiement représentent 5 milliards d’euros de résultat net par an.
Selon l’INSEE, les entreprises individuelles et micro-entreprises en France représenteraient près de 45 % des créations d’entreprises, sur en moyenne 600 000 par an. Concernant les Freelances, on en dénombre à peu près 930 000, selon Eurostat. Faire souscrire toutes ces personnes à un compte professionnel permettrait aux banques d’accroître leurs bénéfices de manière considérable. Ce, malgré la fragilité des structures et des statuts cités.