Quotidien Shaarli

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February 2, 2026

Have economists been so wrong? Rethinking growth in a finite world

Ndlr : attente de la traduction prochaine ATT
BILLET non daté

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Aligner
les entreprises & la Nature.

Nous favorisons une prise de décision plus éclairée en faveur de la nature.

Nos convictions.

  • Agissons maintenant
    Les fondements de nos sociétés sont intrinsèquement liés à la nature. Résoudre la crise environnementale est crucial, car les progrès économiques et sociaux ne sont pas viables sans un équilibre écologique.
  • Adoptions une stratégie globale
    L'intégration de la biodiversité exige une approche holistique, prenant en compte toutes les pressions et dépendances vis-à-vis de la nature, en évitant de traiter de manière isolée des enjeux tels que le climat, l'eau ou la pollution.
  • Donnons aux entreprises les moyens de devenir des agents du changement
    Le rôle clé du secteur privé dans la lutte contre la crise de la biodiversité est désormais largement reconnu, comme en témoignent les objectifs dédiés du Global Biodiversity Framework adoptés lors de la COP15.
    Les entreprises et les institutions financières doivent aller au-delà de l’optimisation des pratiques existantes et concevoir de nouveaux modèles d’affaires compatibles avec les limites planétaires.
  • Mesurons pour agir : libérons l'action par la mesure
    Chez darwin, nous pensons que ces plans de transition doivent être fondés sur une approche quantitative et scientifique. Cependant, la biodiversité, de par sa nature multifactorielle et locale, requiert de pouvoir collecter et analyser de grands jeux de données, complexes et hétérogènes.
    Cette situation crée un obstacle qui freine le passage à l'échelle, les efforts étant principalement concentrés sur des évaluations très chronophages, au détriment de l'élaboration de stratégies et de la mise en œuvre d'actions concrètes.
  • Exploitons le potentiel de la technologie
    Nous sommes convaincus que la technologie a un rôle essentiel à jouer pour surmonter ces obstacles, à un moment où ces transitions sont fortement encouragées par les nouvelles réglementations.

Rencontrez l'équipe (tous sur LINKEDIN)

  • Cyprien Hallé, CPO
    Portrait en noir et blanc d'un homme aux cheveux bruns courts et à la barbe, souriant, vêtu d'un pull-over sombre, devant un arrière-plan légèrement flou avec des œuvres d'art sur le mur.
  • Antoine Vallier, CSO
    Un jeune homme aux cheveux bruns courts et à la barbe, portant une veste zippée, debout en plein air sur un fond naturel flou.
  • Aurore Falque-Pierrotin, CEO
  • Walid Chergui, CTO
  • Olivier Gonthier, Ingénieur logiciel
    Un jeune homme aux cheveux bruns courts et à la barbe, portant une veste zippée, debout en plein air sur un fond naturel flou.
  • Igor Laborie, Ingénieur logiciel
    Un homme portant des lunettes et une barbe, vêtu d'un T-shirt sur lequel est écrit "Sauvez les récifs coralliens", debout à l'intérieur, avec des œuvres d'art encadrées sur le mur derrière lui.

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Ndlr : n'est-ce pas un risque pour une société fr d'être hébergé aux USA ?